KiXiT AiNous contacter

Pour une structure où chacun s’est débrouillé seul avec l’IA générative.

Certains n’ont pas commencé.
D’autres foncent seuls.

Entre les deux, quelques-uns s’en servent bien et n’en disent rien : ceux-là non plus, vous ne les voyez pas. Le programme se construit pour les trois à la fois, et c’est un organisme de formation proche de chez vous qui vient le porter dans votre salle.

Sur mesure · porté par nos organismes partenaires · France et Suisse

Une session de formation dans une salle réelle, devant un paperboard
La salletrois niveaux, une même session.
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Les trois groupes

Trois groupes se sont formés sans personne.

L’IA générative est entrée sans plan et sans consigne. Chacun a décidé pour lui, et le résultat se voit dès la première heure d’une session.

Ceux qui n'ont pas commencé
11 h

par semaine environ, c'est ce que déclarent gagner les 87 % de travailleurs du savoir qui emploient l'IA. Qui n'a pas commencé ne les gagne pas.

Glean, début 2026, 6 000 travailleurs du savoir

Ceux qui foncent seuls
52 %

des actifs emploient l'IA générative dans leur travail. C'est la moitié d'une équipe, sans que personne l'ait décidé.

Suh et Oh, enquête financée par la Banque de Corée, mai et juin 2025, 5 512 actifs

Ceux que vous ne voyez pas
55 %

de ceux qui emploient l'IA générative se servent d'outils que leur structure n'a pas approuvés, et 40 % d'outils formellement interdits.

Salesforce et YouGov, enquête d'octobre 2023, 14 000 salariés dans 14 pays

Les trois dans la même pièce, c’est justement ce qui fait la session : chacun y apprend autant des deux autres que de nous.

Le programme

Un programme s’écrit après l’écoute.

Rien ne se décide avant d’avoir entendu vos équipes.C’est ce qui fait qu’une session parle de leur travail et non d’un logiciel.

01

Nous écoutons

Un questionnaire préalable pour vos équipes : ce que chacun fait déjà de l'IA générative, et l'écart réel entre les uns et les autres.

02

Nous écrivons le programme

Vos documents, vos cas, vos contraintes de métier deviennent les exercices de la journée.

03

L'organisme porte la session

Les dates, le lieu, la convention et le financement relèvent de lui. Nous intervenons dedans.

04

Ce qui reste vous reste

Les méthodes construites en salle repartent écrites, et vos référents les font vivre après nous.

Décrire ce que font vos équipes

L’écoute d’ouverture ne se facture jamais.

Nos partenaires

La session appartient à l’organisme.

Nous écrivons le programme et l’intervenant le porte. Le reste, c’est un organisme de formation qui le tient, et c’est lui qui contracte avec vous.

  • Ils connaissent votre métierNos partenaires travaillent par filière et par territoire. Ils savent qui vous êtes avant le premier appel.
  • Ils portent le cadreLa certification, la convention, l'émargement et l'évaluation sont leur métier, et la session se tient dedans.
  • Ils montent le financementLe dossier de prise en charge auprès de votre opérateur de compétences (OPCO) se construit avec eux.
  • Ils restent aprèsLeur lien avec votre structure se noue hors de nos sessions, et il continue quand la nôtre est finie.
Un groupe de travail sur le terrain, autour d’une carte

Vous ne savez pas quel organisme couvre votre territoire ? Dites-nous où vous êtes

Le contenu

Ce qui se travaille dans la salle.

Le programme se réécrit à chaque fois. Ces six objets reviennent presque toujours, parce que ce sont eux qui remettent les trois groupes au même niveau de compréhension.

La formation est pratique aux trois quarts, sur les dossiers que chacun avait à traiter cette semaine-là : le temps de formation reste un temps de production, et le travail repart fait pendant la formation.

Un office de tourisme l’a fait en deux jours, et son directeur le raconte. Lire l’étude de cas

Les sujets

Six sujets, et le vôtre.

Chacun a été réalisé devant une salle réelle, pour un organisme partenaire. Ils se réécrivent tous pour votre métier et pour le niveau de vos équipes.

S'approprier l'IA générativeGroupe hétérogène

Le sujet qui remet les trois groupes au même niveau de compréhension. Il se tient devant une salle où certains n'ont jamais ouvert un modèle et d'autres s'en servent tous les jours.

Ce que la salle emporte

  • Comprendre comment une réponse se fabrique, et pourquoi elle se trompe
  • Écrire une consigne qui donne un résultat utilisable, sur son propre travail
  • Savoir ce qu’un usage consomme, et répondre à la question écologique sans l’esquiver
  • Distinguer ce qui se confie à un modèle de ce qui reste dans la maison

Déjà réalisé sous les intitulés : S'approprier l'IA · Découverte et utilité de l'IA dans les métiers du tourisme · Artificial Intelligence & Machine Learning

Créons votre formation sur mesure
L'IA générative dans son travail, tous les joursDéjà usagers

Pour ceux qui s'en servent déjà et qui tournent au premier niveau d'usage. On travaille sur leurs documents à eux, jamais sur des exemples de démonstration.

Ce que la salle emporte

  • Décomposer un travail et décider ce qui se délègue, ce qui se garde
  • Traiter ses propres pièces : rapport d’activité, appel d’offres, compte rendu, réponse à un administré
  • Vérifier une réponse dans un domaine que l’on ne maîtrise pas
  • Dire à sa hiérarchie ce que l’on a gagné, et à quelles conditions

Déjà réalisé sous l’intitulé : Intégrer et utiliser l'IA dans son travail en efficacité professionnelle

Créons votre formation sur mesure
Votre métier, avec l'IA générativeUn service entier

La déclinaison par métier, déjà réalisée pour les ressources humaines, la formation, la communication et le tourisme. Les cas de la journée sortent du travail du service, et de lui seul.

Ce que la salle emporte

  • Les usages du métier, pris dans le travail réel du service
  • Ce que le métier peut déléguer sans perdre la main sur son résultat
  • Un vocabulaire commun à tout le service, qui survit à la journée

Déjà réalisé sous les intitulés : Utiliser l'intelligence artificielle dans son quotidien de RH · IA pour la formation et l'ingénierie pédagogique · Communication digitale et intelligence artificielle générative

Créons votre formation sur mesure
Conduire un projet avec l'IA générativeEncadrement

Pour ceux qui répartissent le travail plutôt que de le faire. C'est le sujet qui traite l'inégalité des niveaux comme une donnée d'organisation, et non comme un problème de formation.

Ce que la salle emporte

  • Cadrer un projet dont une part du travail passe par un modèle
  • Estimer ce que l’outil fait gagner, et ce qu’il ne fera pas
  • Répartir le travail dans une équipe où personne n’est au même niveau

Déjà réalisé sous l’intitulé : Gestion de projet avec l'IA générative

Créons votre formation sur mesure
Construire ses propres assistantsPratique confirmée

Le moment où la structure cesse de consommer un outil générique et écrit le sien. C'est aussi le sujet qui fait circuler ce que les meilleurs avaient gardé pour eux.

Ce que la salle emporte

  • Écrire un assistant qui porte les règles et le ton de la structure
  • Lui donner ses documents de référence, et vérifier qu’il s’y tient
  • Le confier à un service, et savoir à quoi l’on reconnaît qu’il faut le reprendre

Déjà réalisé sous l’intitulé : Création d'assistant IA

Créons votre formation sur mesure
Automatiser, et aller plus loinNiveau deux

Le sujet le plus avancé du catalogue. Il s'adresse à ceux qui ont déjà installé des usages et qui veulent enchaîner les étapes plutôt que reprendre la main à chacune.

Ce que la salle emporte

  • Enchaîner plusieurs étapes sans repasser par une consigne à chaque fois
  • Brancher un modèle sur les outils déjà en place dans la structure
  • Savoir où s’arrête l’automatisation raisonnable, et pourquoi

Déjà réalisé sous l’intitulé : IA niveau deux : pratiques avancées d'automatisation et de développement

Créons votre formation sur mesure

Chacun se réécrit pour votre salle, et le sujet que vous avez en tête s’écrit de la même manière. Pour une ouverture de congrès ou une assemblée générale, le format est la conférence.

Qui intervient

Beaucoup de salles, un intervenant.

Jean-Jérôme Danton

Jean-Jérôme Danton

Intervenant pour nos organismes de formation partenaires

Il forme des équipes à l’IA générative depuis trois ans, dans des collectivités, des offices de tourisme, des industries et des associations. La méthode qu’il emploie en salle est celle de KiXiT Ai : partir de ce que les gens font déjà, et remonter jusqu’à ce que leur structure en retire.

Il enseigne et il cherche : maître de conférences associé à l’Université Clermont Auvergne et à Clermont School of Business, il y intervient devant des étudiants comme devant des professionnels, et sa thèse en cours porte sur les dynamiques d’adoption de l’IA dans les organisations.

Chaque session se prépare avec l’organisme qui la porte et avec vous. Aucune n’est le rejeu de la précédente.

100

journées de formation dispensées sur l'année écoulée

60

sessions sur la même année

350

personnes formées sur la même année

80

structures accompagnées depuis l'origine

Relevé de KiXiT Ai, arrêté le 24 août 2026.

En ligne

L’initiation PrismXAi, en continu.

Le produit d’acculturation asynchrone de KiXiT Ai. Il se suit au rythme de chacun, et il sert surtout à ceux qui arrivent après la session.

Pour une structure accompagnée

Incluse dans la licence

Chaque personne qui rejoint votre structure y accède, sans repasser par une session. C’est ce qui fait tenir dans le temps ce qui a été appris en salle.

Pour une personne seule

Disponible sans dispositif

Vous voulez commencer par vous, sans attendre votre structure : l’initiation se prend seule, et nos organismes partenaires la distribuent aussi.

L’accès en ligne ouvre en même temps que votre espace. Être prévenu de l’ouverture

Vos questions

Ce que vous nous demandez à chaque fois.

Combien ça coûte ?
L’organisme qui porte la session contracte et facture, et il fixe son tarif. L’ordre de grandeur constaté chez nos partenaires : autour de deux mille euros la journée, pour douze participants au plus, déplacement de l’intervenant compris. Dites-nous où vous êtes et ce que vous cherchez, nous vous mettons en relation avec celui qui couvre votre territoire.
Est-ce que ça se finance ?
Oui, et c’est l’organisme qui monte le dossier auprès de votre opérateur de compétences (OPCO). C’est l’une des raisons pour lesquelles la session lui appartient : le circuit de prise en charge est son métier.
Combien de temps dure une session ?
Nous privilégions deux jours, parce que c’est ce qui laisse à la pratique la place qu’elle mérite. La théorie tient en une demi-journée, et elle ne se donne pas d’un bloc : elle se distille sur les deux jours, entre les exercices. La répartition exacte s’affine avec vous lors de l’entretien, puis l’organisme conventionne la durée retenue. Caler cet entretien
Nous avons déjà fait une formation à l’outil.
Alors vos équipes savent s’en servir, et c’est exactement le point de départ dont nous avons besoin. Le programme part de ce qu’elles produisent aujourd’hui pour aller chercher le cran suivant, celui où l’outil sert à produire ce qu’elles ne savaient pas produire seules.
Faut-il faire le diagnostic d’abord ?
La formation se suffit à elle-même, et c’est souvent par elle que les structures commencent. Le diagnostic PrismXAi de KiXiT Ai répond à une autre question : ce que votre structure récupère de ce que ses équipes ont gagné. Voir le diagnostic.
L'invitation

Dites-nous ce que vos équipes
font déjà.

Nous écoutons, nous écrivons le programme, et nous vous mettons en relation avec l’organisme qui couvre votre territoire.

Ce premier échange ne se facture jamais. Ou commencez par mesurer ce qui a déjà changé chez vous.